martes, 1 de junio de 2010

Las nuevas medidas con las que el Gobierno quiere ahorrar 15.000 millones

El presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, ha anunciado en el Congreso que va a reducir el sueldo de los funcionarios una media del 5% este año y que no los subirá en 2011; congelará las pensiones el próximo ejercicio y suprimirá la ayuda de 2.500 euros por nacimiento, el conocido como el cheque-bebé, desde el 1 de enero. Con este conjunto de nueve medidas, que se completan con otra bajada de sueldo del 15% entre los miembros del Gobierno, cambios en las prestaciones de la Dependencia o recortes en la inversión pública y la ayuda al desarrollo, entre otras, el Ejecutivo calcula que será capaz de cumplir el nuevo objetivo de reducción del déficit en cinco puntos del PIB de aquí al próximo diciembre. Además, junto a este conjunto de actuaciones, ha dejado la puerta abierta a subir los impuestos a las rentas más altas.

1 Sector público: 4.000 millones Se reduce la retribución del personal del sector público de media un 5% en 2010 y se congela para 2011, año en el que se consolidará esta rebaja. Es decir, que la reducción también se aplicará a la partida total del próximo ejercicio para pagar a los funcionarios, policías, bomberos, personal sanitario y todo el personal dependiente de las Administraciones Públicas, ya sean del Estado o las comunidades. Eso sí, no será igual para todos. Según ha explicado Zapatero, la medida será proporcional a los ingresos, por lo que afectará más a los salarios más altos. El Gobierno, por su parte, recorta los suyos en un 15%. En total, calcula que este tijeretazo le permitirá ahorrar 2.400 millones este año, cifra que ascendería a 3.000 millones si el Congreso, el Senado y los diecisiete parlamentos autonómicos, que tienen potestad para decidir los sueldos de sus empleados, al igual que el Poder Judicial, toman ejemplo de esta medida. A lo largo de la aplicación de la medida, 2010 y 2011, el total de dinero que se dejaría de gastar asciende a unos 4.000 millones de euros en el conjunto de las administraciones.

La decisión, sin embargo, pone en duda el pacto firmado entre este colectivo, que agrupa a 2,5 millones de trabajadores, y la vicepresidenta primera, María Teresa Fernández de la Vega, y que permitió subir un 0,3% los sueldos a principios de este año con la condición de mantenerlos sin cambios el próximo y abonar la inflación con carácter de retroactividad a partir de 2012. Estas medidas se suman a la reducción de la tasa de reposición prevista en el plan presentado hace unos meses y que fija que por cada 10 funcionarios que se jubilen solo será sustituido uno.

Del total de 2,6 millones de trabajadores públicos, 1.345.577 corresponden a la administración de las comunidades autónomas, 627.092 a la local, 583.447 a la estatal y 102.894 a las universidades.

2 Pensiones: 1.500 millones Se suspende para 2011 la revalorización de pensiones, excluyendo las no contributivas y las mínimas. La actualización de las prestaciones por jubilación en función de la evolución del Índice de Precios al Consumo ha estado garantizada por ley durante los últimos 25 años. Del total de beneficiarios, 8,6 millones de españoles, un 30% cobra las pensiones mínimas, con lo que los que se verán afectados por la medida son unos 6 millones de personas. No equiparar las prestaciones con la evolución de los precios permitirá ahorrar el próximo año 1.500 millones de euros, pero también supone una pérdida de poder adquisitivo. Las proyecciones sobre la inflación, que fija Bruselas, recuperan el aumento oficial del 2% de los precios para 2011.

3 Jubilación: Se elimina el régimen transitorio para la jubilación parcial previsto en la Ley 40/2007. Hace dos años se endureció la normativa sobre las personas que pueden reducir su jornada antes de jubilarse a los 65 años y completar sus ingresos con cargo a las arcas de la Seguridad Social. No obstante, su aplicación, como es habitual en todo lo que tiene que ver con la Seguridad Social, se fijó de forma gradual. Ahora, no obstante, se elimina, con lo que las condiciones aprobadas en 2007 -tener más de 61 años, reducción máxima de la jornada al 75%, antigüedad mínima de seis años en la empresa o mínimo de 30 años de cotización, entre otras- entrarán en vigor y serán de obligado cumplimiento.

4 Cheque-bebé: 1.500 millones Se elimina la prestación de 2500 euros por nacimiento, conocido como el cheque-bebé, desde el 1 de enero 2011. Hasta ahora, el Gobierno había mantenido su apuesta por esta ayuda, que se aplica de forma discreccional independientemente de las rentas de los beneficiados, pese a la situación de las finanzas públicas. Según recuerdan, fue puesta en marcha en un momento en el que se quería impulsar el aumento de la población y había un elevado superávit fiscal. El año pasado, esta prestación tuvo un coste de unos 1.500 millones de euros, similar al de 2008, y medio millón de beneficiarios.

5 Medicamentos: Con vistas a reducir aún más el gasto farmacéutico, se adecuará el número de unidades en los envases a la duración de los tratamientos. También será posible la dispensación de medicamentos en unidosis mediante fraccionamiento de envases para que el paciente pueda comprar así la cantidad exacta que precise.

6 Dependencia: Dentro de la Ley de Dependencia, uno de los baluartes del Gabinete de Zapatero, se elimina la retroactividad en el cobro de la prestación. No obstante, el Gobierno se compromete al mismo tiempo a que todas las solicitudes se resuelvan en un plazo de seis meses para minimizar el impacto económico de esta medida. Además, los derechos de retroactividad que ya se hayan generado podrán pagarse en un máximo de cinco años. Hasta ahora, cuando una persona comenzaba a cobrar una prestación económica, junto a la primera mensualidad se pagaba una cantidad única equivalente al número de meses que hubieran transcurrido desde su solicitud. Ahora, el Ejecutivo defiende que "no tendrá sentido" esta retroactividad, porque no habrá retrasos que compensar en la recepción de los servicios y prestaciones.

7 Inversión pública: 6.045 millones Reducción de 6.045 millones en inversión pública estatal durante los dos próximos años que se suman al recorte de 5.000 millones para 2010 ya incluido en el Plan de Austeridad. Según ha admitido José Blanco, el titular del Ministerio de Fomento, el departamento más afectado por esta decisión y que ya había tenido que ajustar sus cuentas con el primer objetivo de recorte del déficit, la reducción en la inversión supondrá un retraso en las obras acordadas de un máximo de un año y una media de seis meses. No obstante, aquellas infraestructuras cuya ejecución se encuentra muy avanzada, como es el caso de la línea de AVE Madrid-Valencia, que está prevista que entre en funcionamiento a finales de año, no parece que vayan a sufrir demora.

8 Comunidades autónomas y ayuntamientos: 1.500 millones Las administraciones autonómicas y las corporaciones locales, que deciden sobre el 36% de los gastos del Estado, tendrán que apretarse aún más el cinturón. Si en enero ya se les asignaba un ahorro de 10.000 millones, ahora esta cifra aumenta en 1.200 millones. Por otra parte, también deberán reducir el sueldo a sus funcionarios una vez que el Gobierno apruebe el decreto ley que autoriza el recorte en un 5% de media de esta partida de gasto. Si bien en caso de subida los Gobiernos autonómicos pueden aporta algún complemento que mejore las retribuciones, en el sentido inversor, una bajada les obliga por ley a aceptarla.

9 Subir los impuestos a las rentas altas: Dentro del capítulo de anuncios, Zapatero ha dejado la puerta abierta a nuevas medidas fiscales, que podrían incluir más subidas de impuestos. El presidente ha asegurado que el Gobierno es "plenamente sensible" en el reparto de los esfuerzos y que los que más capacidad tienen deben hacer un esfuerzo "mayor", lo que apunta a que las modificaciones irían centradas en las rentas altas o en los impuestos al capital. El Ejecutivo, ha añadido, hablará con los grupos políticos sobre esta posibilidad, aunque ha reconocido que este diálogo será más fácil "con unos que con otros".

MI OPINIÓN: Creo que lo qu tiene que hacer Zapatero es mira a quien le va a quitar ese dinero porque lo que no me parece bien es que el cheque bebe se lo de a todo el mundo ganen el dinero qu ganen, tampoco me parece bien que quiete el 5% del sueldo a los funcionarios ya que son los únicos que declaran todo el dinero que ganan a hacienda y no se quedan nada y son los que siempre tienen que pagar las cosas que hace mal el gobierno,tambien algunas medidas son buenas como la de los medicamentos.

domingo, 7 de marzo de 2010

Jubilación a los 67

El Gobierno aprobará hoy retrasar la edad de jubilación de los 65 años actuales hasta los 67, como parte del plan de reforma de las pensiones que pretende garantizar el mantenimiento del sistema a medio y largo plazo. La fecha de aplicación del incremento de la edad de jubilación "sigue abierta" y podría concretarse en la Comisión del Pacto de Toledo.
La jubilación a los 67 años se aplicaría a partir de 2025 para poder mantener el sistema de la Seguridad Social. Según fuentes del Gobierno, el aumento de la edad de jubilación será gradual: en 2013 el retiro se daría con 65 años y dos meses, incrementándose en dos meses por año hasta los 67 de límite a partir de 2025. Según los cálculos preliminares, los primeros afectados plenamente por este límite serían los nacidos en 1960 Y los últimos en beneficiarse de la jubilación a los 65 años serán los nacidos en 1947.

No más prejubilados a los 50
La idea inicial de Economía, según estas fuentes, era que en 2025 España fuera el primer país de la Unión Europea donde todos los trabajadores se jubilaran a los 67 años. Sin embargo, aún se mantenían ayer negociaciones en el seno del Gobierno porque la postura de Trabajo difería en los plazos. Además el documento que mañana será previsiblemente aprobado por el Gobierno también contiene otros temas más generales como el período de cálculo de las pensiones.
Además, el ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, apuntó que si hay que retrasar la edad de jubilación, esta medida debe ir acompañada de una revisión de las prejubilaciones. Y la vicepresidenta económica, Elena Salgado, advirtió de que hay que ser "muy exigente" con las prejubilaciones, por lo que son de prever iniciativas para limitar las prejubilaciones a edades próximas a los 50 años.

Envejecimiento de la población
Esta decisión del Gobierno coincide en el tiempo con la publicación ayer de la Proyección de España a largo plazo elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE), que prevé que la población mayor de 64 años se duplicará en los próximos 40 años y pasaría a representar el 31,9% del total, según la, basada en la estructura demográfica española actual y las tendencias demográficas. De esta forma, en 40 años el incremento sería de 2,1 millones de habitantes hasta alcanzar en 2049 los 48 millones, pero este aumento se concentraría, sobre todo, en edades avanzadas.
Por otra parte, el presidente del Gobierno español, José Luis Rodríguez Zapatero, anunció ayer que el Consejo de Ministros aprobará hoy un plan de austeridad que supondrá recortes en los capítulos 1 (personal) y 2 (bienes corrientes y servicios) y también "algo en las inversiones". El plan implicará un recorte del gasto del Estado de 50.000 millones de euros en cuatro ejercicios, entre 2010 y 2013, pero que no afectará a las partidas presupuestarias relativas a pensiones, desempleo, dependencia y educación, según fuentes de La Moncloa.
Con este plan de austeridad, elaborado "durante las últimas semanas" por el equipo económico del presidente del Gobierno, el Ejecutivo pretende reducir el déficit público, previsiblemente superior al 10% del PIB en 2009, y cumplir los objetivos del Pacto de Estabilidad y Crecimiento de la Unión Europea con vistas a 2013 (3% del PIB). A la espera de conocer los detalles del plan, fuentes del Gobierno apuntaron que contemplará un recorte anual del déficit, de al menos, el 1,5% del PIB, y que ello se conseguirá, por un lado, mediante una reducción del gasto público y, por otro lado, por la recuperación de los ingresos en línea con la mejora progresiva del crecimiento económico, pero no por la vía de nuevas subidas de impuestos. Previsiblemente, el plan conllevará una revisión de organismos y estructuras públicas, y podría recoger un "esfuerzo de contención" del gasto en el capítulo de retribuciones salariales de los empleados públicos.

Gasto social a salvo
El Gobierno asegura que el plan respetará "la premisa básica" de que las consecuencias de la crisis "no las pagarán los más débiles porque no han sido ellos quienes las han provocado", de manera que "no habrá recorte ni en pensiones, ni en prestaciones por desempleo, ni en dependencia". Tampoco se recortarán las inversiones en educación y en I+D+i.
OPINIÓN : Creo que esto para el gobierno es algo bueno ya que ellos lo que quieren es sacar dinero para España porque la mayoría de la población supera los 40-50 años ya que hay muy poca natalidad y lo que quiere el gobierno es retrasar la edad de jubilación para que los trabajadores sigan cotizando más tiempo a la seguridad social para así poderse ahorra 2 años que hay entro los 65 años actuales y los 67 que quieren poner pero el gobierno lo que no mira es que una persona con 67, por ejemplo, un hombre que trabaje en la construcción puede ser muy peligroso para él ya que no tiene los reflejos de una persona más joven a la hora de subirse a un andamio, ni la fuerza para transportar los materiales o un camionero que con esa edad normalmente tiene las facultades más mermadas y se pierde mucho la atención, muy importante cuando se conduce un camión de gran tonelaje o peor aun si lleva sustancias peligrosas, ya que los reflejos no son los mismos. Lo que necesitamos o lo que se debe hacer es que cada emigrante que venga a España a buscar trabajo tengo un contrato como cualquier persona de ese país para así poder pagar la seguridad social al Estado y todo lo que tenga que pagar una persona cuando se pone a trabajar.
Esto no quita que si hay personas que tienen un trabajo con mejores condiciones y no quieran jubilarse puedan hacerlo pero que sea una cosa de ellos y no algo impuesto por ley.

lunes, 21 de diciembre de 2009

Florentino Pérez


De apariencia sosegada y correcta, Florentino Pérez es uno de los mayores y mejores empresarios de nuestro país; con una visión del fútbol como marketing, convirtió "al mejor club de fútbol de la historia" en un empresa muy rentable. Madridista confeso desde niño, casado y con tres hijos, su vida le llevó por muy diferentes caminos, hasta que aterrizó en el club de sus amores.

Florentino Pérez nació en Madrid el 8 de marzo de 1947, tercero de una familia de cinco hijos, que pasaron sus vidas entre la calle Hortaleza y el barrio de Chamberí. Su infancia se situó entre estas dos casas, los negocios que tenía su padre (una perfumería llamada Shangai y una empresa de limpieza) y en la calle, donde se pasaba las tardes jugando al fútbol. Fue un chico muy travieso, abierto y nada tímido. Su padre, Eduardo, era un gran aficionado al Real Madrid.

Nunca fue un estudiante de sobresaliente, pero si aprobaba todas las asignaturas. Se matriculó, junto a un amigo de la infancia, en la Escuela de Dirección de Cine. Al poco tiempo abandonó su posible carrera como director de cine y finalmente estudió Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos en la Universidad Politécnica de Madrid, en la que más tarde ejerció como profesor de Fundamentos Físicos de la Técnicas.

Comenzó su actividad profesional como fundador de la editorial que publica la Guía del Ocio. En 1976 fue Delegado de los Servicios de Saneamiento y Medio Ambiente. En los últimos años del franquismo, fue nombrado Director General de la Asociación de la Carretera, hasta 1976 y en ese mismo año, fue nombrado Delegado de los Servicios de Saneamiento y Medio Ambiente del Ayuntamiento de Madrid.

Ingresó en la Unión de Centro Demócratica (UCD), donde llegó a ser miembro de su Comité Ejecutivo Provincial en Madrid. El 1 de abril de 1979 se presentó en las elecciones municipales en el puesto catorce de las listas de UCD por Madrid y un año después ocupó el cargo de concejal y director general de Infraestructuras de Transportes del Ministerio de Transportes, Turismo y Comunicaciones.

Abandonó la UCD e ingresó en el Partido Reformista Democrático (PRD), con el que concurrió a las elecciones generales. A partir de 1991 comenzó su introducción en las empresas privadas y su desvinculación de la política y de la administración madrileña. En 1991 formó parte del consejo de administración de la Societe Auxiliaire D'Enterprises (SAE) y en 1992 se convirtió en presidente y consejero delegado. Poco tardó, apenas doce meses, en convertirse en Presidente de OCP Construcciones S.A. y de la Sociedad Española de Montajes Industriales de Electricidad Cobra S.A.

En 1994 se presentó por primera vez a las elecciones de la presidencia del Real Madrid, en las que salió derrotado por Ramón Mendoza. En 1997, se produjo la fusión de la constructora OCP y Ginés y Navarro, dando lugar al grupo Actividades de Construcciones y Servicios (ACS), de la que Florentino fue elegido presidente.

En el año 2000 fue elegido presidente del Real Madrid, en palabras suyas, "un sueño hecho realidad". La inesperada convocatoria de elecciones adelantadas, por parte de Lorenzo Sanz, hizo que Florentino Pérez llegara al club el 16 de julio, de mano de Luis Figo. Sin duda, el anuncio de que había mantenido contactos con el jugador culé y que éste dejaría el Barça para venir al club blanco, ayudó mucho a su éxito en las urnas.

En un solo año de mandato, logró liquidar la deuda económica que tenía la entidad blanca con la venta de la ciudad deportiva. En el verano del 2004 fue reelegido presidente, con el 94,25 por ciento de los votos a favor. El febrero de 2006 dimitió de forma voluntaria, alegando como motivos "El club necesita un revulsivo y era oportuno en la figura del presidente", declaraciones que hizo después de dos temporadas en que el Real Madrid no ganó ningún título. Fue sustituido por el constructor Fernando Martín, mano derecha del ex presidente.

Hasta su despedia, Florentino cumplió la promesa que realizó nada más hacerse con el puesto: un crak por año y deshacerse de la deuda económica que arrastraba el club. Bajo su gerencia trajo al club a los mejores jugadores del mundo como Zidane y Ronaldo, e introdujo una nueva forma de concebir el fútbol: no sólo se trataba de fichar a buenos jugadores, sino que éstos fueran rentables en términos publicitarios. Bajo la presidencia de Florentino Pérez, el Real Madrid consiguió dos Ligas de Fútbol, una Copa de Europa, una Intercontinental, dos Supercopas de España y una Supercopa de Europa.



jueves, 3 de diciembre de 2009